《国企改革三年行动方案》背景剖析

2020年是十三五收官之年，2021、2022年是十四五开局前两年，国企改革三年行动承前启后，是前一阶段国企改革的升级版，也是中国经济转型和产业结构调整的重要保障。

（二）明确国企改革重点是系统集成和落实落地

国企改革是复杂的系统工程，在国企改革“1+N”政策体系基本定型的背景下，国企改革工作着力点从夯基垒台、立梁架柱转到系统集成、落实落地上来。因此，《国企改革三年行动方案》就是要把党的十九大对国资国企改革的要求进一步具体化，把“1+N”的改革政策进一步落实落地，把改革试点示范工程中好的经验向其他国企推广。同时，针对国企改革没有落实到位工作，要明确时间表、路线图。

资本市场将风起云涌，好戏连台，新一轮改革牛市呼之欲出。一是利用资本市场解决混资本、引战投和员工持股的定价问题；二是资产证券化将进一步加速，注册制改革将为国企混改提供广阔的资本市场空间；三是资产重组进一步加速，腾笼换鸟，恢复国有控股上市公司的融资能力和发展活力。